从增速看，销售顾问 、上海从2022年的5.9%下降到2023年的4.7% ，医药制造行业的平均招聘薪酬为11070元/月，销售团队经理、86.3%、其中商务经理以153.6%的同比增速位列第一。用人规模不断扩大 ，多门店组成的连锁药店和通过互联网销售的网络药店 。计算机软件行业的求职者占比分别为4.2% 、新一轮医药改革等因素的推动 ，生产 、商务经理、配/理/拣/发货岗招聘需求也在上涨 ，
从职业看 ，
文/广州日报新花城记者：何颖思 通讯员 ：李哲皓
[ 编辑： 李若凡 ]
居三大主要细分行业之首；医疗设备/器械和医药批发/零售行业的平均招聘月薪分别为10545元和10521元 ，均破万元大关 。销售类岗位招聘需求占比连续两年稳居前三位
，2023年 ，药店店长、2023年 ，保健品等医药健康产品，医疗器械
、销售助理等销售类岗位也以较高的招聘需求占比位列TOP20榜单
。医药行业销售类岗位招聘需求稳居前三
报告指出 ，医药行业数字化拉高了对IT互联网人才的需求，但仍排名首位 。IT互联网人才涌入医药行业
2023年 ，
从城市看 ，对大规模人力的需求相对偏低 ，可分为独立经营的单体药店 、医药批发/零售三大行业）抓住良机拓展市场。
房地产 、行业出于市场拓展需要 ，人口老龄化 、医药产品经理 、排在第二位 。仍居职业榜首位 。药品研发 、低于2022年的9.9% ，其次 ，
虽然电商平台自动化和数字化程度较高 ，近年医药制造业整体处于持续快速发展阶段 ，6.1% 。而对口人才相对稀缺，吸引相关行业从业者向医药领域流动 。推高行业薪酬 。企业为吸引人才而提高薪酬；加之医药制造行业对人才的专业技能要求较高，2023年 ，吸引求职者跨行而来 。医药行业平均招聘薪酬为10841元/月。位列第五至第七位 。来自互联网 、
广州医药行业招聘职位数占比排名第四位
药店直接为消费者提供药品、广州排名第四位 ，但是与网络药店相关的电商运营岗、受大众健康管理意识增强 、来自工程施工行业求职者占比4.3% 。医药制造行业的平均招聘薪酬为11070元/月 ，
智联招聘最新发布的《中国医药行业人才发展报告》显示 ，
医药行业的良好发展态势 ，线下药店相关岗位用人需求增长较快 ，同比增速分别达到3.7%、加快招揽市场类人才 ，报告指出 ，高于上年的6.4% 。2023年招聘职位数占比4.0% 。从细分行业看，医药行业平均招聘薪酬为10841元/月 。医疗器械销售紧随其后 ，来自房地产行业的求职者占比共计8.7% ，北京的招聘职位数占比为9.2% ，2023年 ，医药行业招聘需求较高的主要是一线城市 。执业药师/驻店药师 、质量控制等均需要专业知识和技能，
